பொருளடக்கம்:
- சொந்தமான கூட்டாளர்களை ஏற்படுத்தும் மன பிரச்சினைகள்
- 1. இணைப்பு கோளாறு
- 2. எல்லைக்கோடு ஆளுமை கோளாறு(பிபிடி)
- 3. பொறாமை குருட்டு
- 4. ஒ.சி.டி.
வழக்கமாக, உடைமை என்பது பெரும்பாலும் தங்கள் கூட்டாளருடன் வெறி கொண்ட ஒருவருடன் தொடர்புடையது. அத்தகைய நபர்கள் பொதுவாக தங்கள் பங்குதாரர் தங்கள் சொத்து என்று நம்புகிறார்கள், எனவே அவர்கள் கட்டுப்பாட்டில் இருப்பதற்குப் பழக்கப்படுகிறார்கள், அவர்களைச் சுற்றி இருக்க விரும்புகிறார்கள். இருப்பினும், சில மனநல பிரச்சினைகள் காரணமாக ஒரு சொந்த பங்குதாரரின் காரணம் ஏற்படலாம் என்று மாறிவிடும். ஆம், அவருக்கு சில மனநல கோளாறுகளின் வரலாறு இருக்கலாம்.
சொந்தமான கூட்டாளர்களை ஏற்படுத்தும் மன பிரச்சினைகள்
நிச்சயமாக உங்கள் நண்பரின் கதையை நீங்கள் உணர்ந்திருக்கிறீர்கள் அல்லது கேள்விப்பட்டிருக்கிறீர்கள். அதிகப்படியான பொறாமையிலிருந்து தொடங்கி, நீங்கள் பணிபுரிவதால் நூற்றுக்கணக்கான தவறவிட்ட அழைப்புகள், மற்றவர்களைச் சந்திப்பதில் சிரமம், ஏனெனில் இது உங்கள் கூட்டாளரால் ஏற்பாடு செய்யப்பட்டுள்ளது. உண்மையில், ஒரு பங்குதாரர் சொந்தமாக இருப்பதற்கான காரணம் பெரும்பாலும் நபரின் உணர்ச்சி மற்றும் மன பிரச்சினைகளுடன் தொடர்புடையது.
1. இணைப்பு கோளாறு
இணைப்பு கோளாறுகள் அல்லது இணைப்பு கோளாறு ஒரு நபர் ஒரு பங்குதாரர் அல்லது அவருக்கு நெருக்கமான நபருடன் மிகவும் இணைந்திருக்கும்போது ஒரு மன கோளாறு. இது பெரும்பாலும் அவருக்கு அந்நியர்களுடன் பழகுவது கடினம்.
இந்த கோளாறால் பாதிக்கப்படுபவர்கள் பொதுவாக குழந்தை பருவத்தில் அதிர்ச்சியை அனுபவிக்கிறார்கள். இந்த அனுபவம் அவர்களை பெரியவர்கள் மீது அவநம்பிக்கை கொள்ளச் செய்கிறது மற்றும் ஒரு கூட்டாளரைக் கொண்டிருப்பதைக் கொண்டு செல்கிறது, இது ஒரு சொந்தமான கூட்டாளியின் காரணமாகும்.
2. எல்லைக்கோடு ஆளுமை கோளாறு(பிபிடி)
பிபிடி என்பது ஒரு நபரின் உணர்ச்சிகளுக்கு மிகவும் கடுமையான கோளாறு. வழக்கமாக, இந்த மனநோயை அனுபவிப்பவர்கள் பெரும்பாலும் தங்களை பற்றி சித்தமாக இருக்க, உணர்ச்சிவசப்பட்டு நிலையற்றவர்களாக இருப்பார்கள் என்று பயப்படுகிறார்கள்.
தங்கள் கூட்டாளருக்கு சொந்தமான உணர்வு மங்கும்போது அவர்கள் ஆர்வமாகவும் மனச்சோர்விலும் இருக்கும்போது, அது அவர்களின் அன்பை தங்கள் கூட்டாளியின் வாழ்க்கையை கட்டுப்படுத்த விரும்பும் உணர்வாக மாற்றுகிறது. ஆகையால், பிபிடி பெரும்பாலும் ஒரு கூட்டாளர் வைத்திருப்பதற்கான காரணம் என்றும் குறிப்பிடப்படுகிறது.
3. பொறாமை குருட்டு
சாத்தியமான நபர்கள் பொதுவாக தங்கள் கூட்டாளர்களைச் சுற்றியுள்ளவர்கள் மீது மிகவும் சந்தேகப்படுவார்கள். இந்த சந்தேகம் அதிகப்படியான பொறாமையாக மாறியது. பெரும்பாலும் இந்த உணர்வு ஒரு விவகாரத்தை வைத்திருப்பதற்காக தங்கள் கூட்டாளரை தீர்மானிக்க வைக்கிறது.
அவர்களின் பங்குதாரர் இதை தெளிவாக செய்யவில்லை என்றாலும், பொறாமை அவர்களின் உடைமையை ஒருபோதும் விட்டுவிடவில்லை. இந்த கோளாறுக்கு ஆல்கஹால் ஒரு காரணியாக உள்ளது என்று ஒரு ஆய்வு தெரிவிக்கிறது.
4. ஒ.சி.டி.
ஒ.சி.டி அல்லது அப்செசிவ் கட்டாயக் கோளாறு என்பது ஒரு நபருக்கு அதிகப்படியான பதட்டம் மற்றும் ஏதோவொன்றைப் பற்றிக் கொள்ளும்போது ஒரு மனக் கோளாறு, இதனால் அவர்கள் சில செயல்களை மீண்டும் மீண்டும் செய்கிறார்கள்.
உதாரணமாக, உடல் சுகாதாரம் பற்றி கவலைப்படுங்கள், எனவே அவர்கள் தங்களை பல முறை சுத்தம் செய்ய முனைகிறார்கள். ஒ.சி.டி ஒரு உறவிலும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும். இந்த கோளாறு உள்ளவர்களுக்கு பொதுவாக தங்கள் கூட்டாளர்களுக்கு தொடர்ந்து உறுதியளிக்க வேண்டும், அதனால் தான் அவர்கள் உடைமை பெறுகிறார்கள்.
ஒரு பங்குதாரர் உடைமையாக இருப்பதற்கு என்ன காரணம் என்று எங்களுக்குத் தெரிந்த பிறகு, நிச்சயமாக என்ன செய்வது என்று நாம் அறிந்திருக்க வேண்டும். உங்கள் கூட்டாளரைப் பற்றி நீங்கள் கவலைப்படுகிறீர்கள் எனில், அவருடன் பேச முயற்சி செய்து, ஒரு நிபுணருடன் கலந்தாலோசிக்கும்படி அவரிடம் கேளுங்கள். உங்களுக்கு நல்லது என்பதைத் தவிர, நிச்சயமாக இந்த உடைமை உணர்வைக் கடப்பது உங்கள் கூட்டாளியின் உணர்ச்சிகளையும் உறுதிப்படுத்தும்.
